2025年是OB欧宝合并重组后的第一个完整年度，为促进员工之间的交流与融合，营造积极向上的企业文化氛围，OB欧宝工会积极行动，充分发挥桥梁纽带作用，通过建立丰富多样的兴趣活动小组，推动员工从“物理整合”迈向“化学融合”，成功架起了促进OB欧宝“心融合”的“彩虹桥”，为打造国内一流综合性省级能源OB欧宝注入人文动能。
精心筹备，搭建融合平台。为增强OB欧宝系统员工之间的交流与协作，OB欧宝工会在充分调研员工兴趣爱好的基础上，组建了涵盖体育、文化、艺术等多个领域，篮球、羽毛球、气排球、足球、乒乓球、网球、瑜伽、舞蹈、书法、健身、健步走、合唱、保龄球、读书会等14个的兴趣活动小组。这些小组不仅为员工提供了展示自我、交流互动的平台，还成为OB欧宝系统沟通协作的润滑剂。
多彩活动，凝聚员工力量。各个兴趣活动小组的成立，受到了广大员工的热烈欢迎和积极响应。篮球场上，队员们激烈拼搏，传球、投篮间增进着彼此的默契；羽毛球馆内，选手们挥洒汗水，你来我往中拉近了距离；气排球比赛中，大家相互配合，为了每一个得分欢呼雀跃；足球绿茵场上，队员们奔跑追逐，展现着团队的力量和激情。而在室内，瑜伽室里，女职工们在轻柔的音乐中舒展身心，感受着内心的宁静与放松；舞蹈教室中，优美的舞姿跳跃穿梭，传递着青春的活力与热情；书法创作区，墨香四溢，员工们挥毫泼墨，书写着对OB欧宝未来的美好期许；健身区域，各类器械旁都有员工在努力锻炼，释放着工作压力，同时也交流着健身心得。健步走活动中，员工们迈着轻松的步伐，一边欣赏沿途美景，一边畅聊生活趣事，在行走中加深了解；合唱排练室里，激昂的歌声回荡，大家用共同的旋律凝聚人心；保龄球馆内，一次次投掷撞击出欢乐的火花；读书会上，员工们分享着各自的阅读感悟，在知识的海洋中碰撞出思维的火花。
成效显著，助力OB欧宝融合。自活动开展以来，14个兴趣小组共发展会员近2000余人，开展活动104次，参与人数达1750余人次。多样化的兴趣小组活动，让企业文化的融合也更加自然顺畅。员工们在活动中相互学习、相互尊重，形成了OB欧宝·(中国)有限公司“一家人”浓厚氛围。兴趣小组活动的开展，进一步增强团队协作。有队员们在赛后感慨：“场上配合默契，场下聊‘大集控、大运检、大营销、大采购’、智能采煤、新材料等共同话题，沟通无界限。”丰富多彩的活动不仅丰富了员工的业余生活，还增强了员工对企业的归属感和认同感，为企业的稳定发展奠定了坚实基础。
OB欧宝工会主席柏波表示，OB欧宝工会组织的这些兴趣活动小组对于OB欧宝合并重组后的融合具有重要意义。未来，OB欧宝工会将不断完善和丰富兴趣活动小组的形式和内容，进一步发挥工会的桥梁纽带作用。
